2月3日，據貴州廣播電視臺公共頻道《百姓就業》報道，田女士是貴州某傳媒公司的一名員工，平時負責平面設計工作。就在去年夏天，懷孕八個月的她突然被公司領導和人事輪番談話，因為公司經營困難希望她主動離職。

后來雙方經過多輪協商，公司提出補償田女士兩萬元，田女士也覺得自己孕晚期身體狀態不好所以答應離職。如今半年的時間過去了，田女士一直未收到未收到這筆補償金。

(相關資料圖)

田女士表示自己一開始給領導發消息還是回的，但過年前給對方發消息就不怎么回了。

田女士說2021年公司派她出去駐場，到2022年7月份，公司和之前駐場的公司合作到期了，公司領導和人事就輪番找田女士，希望她能夠離職，此時的她已經懷孕8個月了。

“他們就說公司很困難，要我辭職，當時我懷孕8個月了，到了懷孕晚期，狀態也確實不好，人事又找我談”，田女士說，幾番商量下來，自己和公司簽了協議，公司答應賠償她2個月的工資。

可以看到協議中提到的補償是兩萬元，在協議簽訂之后的15個工作日內完成工資結算。

田女士表示，當時公司是欠了她三個月工資，工資有陸續到她手上，但是賠償金遲遲沒有入賬，“我是去年7月被辭退的，一直待業在家也沒有收入，養孩子的開銷實在是太大了，現在經濟壓力真的很大，奶粉錢都是問題”，田女士說，自己也是實在沒有辦法才會找公司要錢。

隨后，記者陪著田女士一起來到了涉事公司，一位人事負責人表示，老板已經幾天沒有來公司了，自己也找不到他，“過年到現在都沒看見他”。

田女士要求人事給老板打個電話，但人事說自己沒有這個義務，公司也沒錢。

最后，田女士聯系到了該公司的負責人龍總，“我現在真的快生活不下去了，奶粉錢都沒了”，龍總說自己正在開車，不好講這些。他讓田女士問人事。

記者跟該公司負責人溝通時，龍總表示自己不是故意拖欠，公司賬面上的確是沒錢了，而且他還是被執行人的狀態，連微信轉賬都辦不了。“不是我故意的，我是真的沒有辦法”。

龍總表示，自己最近還借了錢給員工發的工資，“只要收到款，我都是按比例分給大家的，我的目標是盡快把大家遺留的問題給解決了。”

“包括懷孕補償一點工資，我二話不說就答應，該付多少就付多少，不會扣她的錢”，龍總說。

可是，當記者問有沒有具體時間能將賠償金給田女士的時候，他卻表示具體時間不太清楚，“具體時間不好說，但目前有一兩個項目的手續都提交完了，字簽了就付款了”。

【來源：九派新聞綜合貴州廣播電視臺公共頻道《百姓就業》】

聲明：此文版權歸原作者所有，若有來源錯誤或者侵犯您的合法權益，您可通過郵箱與我們取得聯系，我們將及時進行處理。郵箱地址：jpbl@jp.jiupainews.com