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束起頭發，戴上安全帽，3月6日一早，國網武漢供電公司變電運維分公司和平運維班技術員葛婷來到220千伏四美塘變電站負三層，在直徑達十多厘米的粗大高壓電纜間仔細巡查，不放過任何一個細節，“當好‘設備主人’，做好‘全科醫生’，這是我的職業目標。”行走在電氣設備間，她享受工作、樂在其中。

29歲的葛婷是湖北大悟人，畢業于華北電力大學電氣工程專業，2019年入職國網武漢供電公司。在國網湖北省電力有限公司技能比武和武漢市職業技能大賽中，她奪得冠軍，分獲“團體一等獎”，并榮獲“技術狀元”稱號。2022年10月，葛婷入選由市委組織部（市人才工作局）、團市委聯合發起的2022年度“漢漾”青年人才。

跟著師傅跑、圍著項目轉

(資料圖)

“90后女新手”快速成長

“女性，干電力行業一點也不比男性差。”剛入職時，在電力維護這個以男性為主的群體中工作，葛婷經常這樣鼓勵自己，也一直用實際行動證明著自己的堅持。

2019年至今，葛婷先后參與廟山變電纜入地、關山變技改、二妃山變擴建等100余項大型擴建及大修技改工程，單月操作項數近3000項，工作中發現并消除各類安全風險及隱患100余項。

在她看來，女性心思細、韌性強，能在職業道路上閃爍別樣的光芒。

“成功，沒有捷徑，唯有勤奮。”如何從技術新手迅速成長為技術能手？葛婷決定跟著跑著師傅跑，圍著項目轉。剛入職那幾年，只要有重大項目，不管是否分配她當班，她都會主動申請，奔忙在工程現場，認真觀察、虛心請教。“工程現場就是最好的學習機會。”

2021年，關山變技改工程啟動，葛婷主動申請加入工作團隊，與同事日夜奮戰一個月，其間熬了4個通宵參與停送電。

2022年，四美塘變電站建設攻堅，她又一次主動請纓，擔當“主力”。當年9月25日至27日，她帶領班員堅守站內奮戰三天三夜，完成變電站投產送電。

大量的生產一線工作，積累了豐富的現場經驗，葛婷迅速成長為一名能獨當一面的工作負責人，近年來負責和參與了多項擴建技改工程，均順利驗收投產，她所在的運維班承擔著16座變電站的巡視、操作和維護任務。

與高壓電氣設備打交道，危險就在身邊，她勇往直前，不輸須眉。

2020年高考前夕，武漢接連強降雨，華科附近的一處位于低洼地帶的變電站發生內澇，電力設備泡在水中。危急之中，葛婷與同事乘坐沖鋒舟靠近變電站，蹚著齊膝漬水，登上二樓，一臺臺關停設備。在抽排完積水后，又連夜進行設備檢修試驗，終于在次日凌晨恢復送電，保證了高考供電。“當時，我們泡在水中前行，但我不能退縮，只有向前。”

牽頭技術革新

創多項國內領先、華中第一

“看電纜外表是否有破損，聽是否有異常聲音，測是否有局部過熱現象。”去年9月，四美塘變電站投用以來，葛婷幾乎每天都來到這里，認真排查設備隱患，如同呵護自己的心血結晶。

這是華中地區首座220千伏地下新一代智能化變電站，站內采用的智能輔控、智能巡視、數字孿生、主變水冷系統、多重消防系統等多項新技術、新裝備均為國內領先、華中第一。葛婷正是該變電站輔助設施信息及各類巡視機器人接入項目的牽頭負責人。

瞄準問題堵點，不斷創新改良，葛婷步履堅實，成果累累。

巡視、操作、維護，傳統的變電站運維靠腿走、眼看、手動，耗時費力、效率不高。同時，“人少站多”也一度是變電站運維的困窘。

“實時監控、遠程控制、程序操作，以數字化手段實現工作方式創新才能解放人工、提升運維效率和精準度。”近年來，葛婷專注于“集控站遠方操作”技術創新，不斷運用于變電站技改項目中。

2022年9月，武漢110千伏潛力變電站成功送電，這是湖北省內首次采用新一代集控系統遠程“一鍵順控”完成新站投運。

在四美塘變電站數字管理平臺操作室，葛婷告訴記者，“一鍵順控”系統，將繁瑣、重復、易誤的傳統人工倒閘操作模式，轉變為自動軟件預演順序執行。“以前，關停一個主變壓器，需要人工在十幾個電氣設備間精準操作，一般需要30分鐘以上，現在，電腦一鍵執行，只需幾分鐘，還不會出現操作失誤。”

“不必步入站內，也能身臨其境”，由她參與研發的新一代主設備監控系統建設規范將現場設備轉化為三維模型，變電站運維人員只需坐在監控屏幕前，便可對設備運行狀況一目了然。2022年，這一建設規范獲國網湖北省電力有限公司肯定，并在全省推廣。

“讓更多變電站實現‘自動巡視、主動預警、智能決策、智能管控’”，葛婷說，目前，她和同事正在推進轄區7座變電站“一鍵順控”改造，并進行相關人員培訓。“傳統電力行業正在加速數字化轉型，挖掘運維技術深度，拓寬電力知識廣度，當好‘全科醫生’就要求我不斷學習，與時俱進。”

（長江日報記者宋磊　通訊員王欣）