為鞏固來(lái)之不易的疫情防控成果，河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省工業(yè)和信息化廳、河南省民政廳、河南省交通運(yùn)輸廳、河南省扶貧開(kāi)發(fā)辦公室、河南省總工會(huì)、河南省婦女聯(lián)合會(huì)等七部門(mén)聯(lián)合印發(fā)通知，于今日起至3月底在全省組織開(kāi)展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，多措并舉鼓勵(lì)引導(dǎo)務(wù)工人員留在就業(yè)地過(guò)年，確保員工健康安全、企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定。

倡導(dǎo)就地過(guò)年 實(shí)現(xiàn)務(wù)工人員勞動(dòng)權(quán)益有保障

通知要求，各地要針對(duì)堅(jiān)守崗位、留守過(guò)年的省內(nèi)務(wù)工人員，組織多種形式的“送溫暖”和集體過(guò)年活動(dòng)，引導(dǎo)務(wù)工人員留在就業(yè)地過(guò)年。鼓勵(lì)企業(yè)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，采取發(fā)放留崗紅包、過(guò)年禮包、安排文化娛樂(lè)活動(dòng)、提高食宿標(biāo)準(zhǔn)等措施，竭盡所能提供服務(wù)，吸引職工就地過(guò)年、在企休假。引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)，結(jié)合需要靈活安排職工在崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，按規(guī)定落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還、職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼等相關(guān)政策，引導(dǎo)企業(yè)不裁員、少裁員，以崗留工、以薪留工。協(xié)調(diào)強(qiáng)化餐飲商超、醫(yī)療衛(wèi)生、治安消防等服務(wù)供應(yīng)保障，確保企業(yè)和務(wù)工人員正常生產(chǎn)生活。

組織“豫見(jiàn)”專(zhuān)項(xiàng)對(duì)接 實(shí)現(xiàn)務(wù)工人員安心在外有溫度

加強(qiáng)省際協(xié)作，深化省政府與重點(diǎn)勞務(wù)輸入省市簽訂的《勞務(wù)合作備忘錄》，開(kāi)展“豫見(jiàn)浙江”“豫見(jiàn)江蘇”“豫見(jiàn)上海”“豫見(jiàn)廣東”“豫見(jiàn)福建”等專(zhuān)項(xiàng)對(duì)接，幫助豫籍在外務(wù)工人員落實(shí)好工資、休假等待遇保障，感受到來(lái)自家鄉(xiāng)的關(guān)心。

各地各部門(mén)要主動(dòng)與外出務(wù)工人員集中地聯(lián)系，妥善安排好在外務(wù)工人員工作生活;指導(dǎo)在務(wù)工地設(shè)立的辦事處、豫籍人員組織的商會(huì)協(xié)會(huì)等民間機(jī)構(gòu)，幫助務(wù)工人員解決實(shí)際困難。針對(duì)留守老人、婦女、兒童，組織開(kāi)展送愛(ài)心幫扶行動(dòng)，讓外出務(wù)工人員家人過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和的春節(jié)。對(duì)確需返鄉(xiāng)過(guò)年的務(wù)工人員，引導(dǎo)錯(cuò)峰出行，為返鄉(xiāng)農(nóng)民工提供不斷檔服務(wù)。

開(kāi)展“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶 實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象穩(wěn)定脫貧有收入

對(duì)于脫貧人口、低保對(duì)象、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對(duì)象，開(kāi)展“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，實(shí)行“131”服務(wù)，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個(gè)適合的崗位信息、1個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目，全力促進(jìn)外出務(wù)工、就地就近就業(yè)或留鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。對(duì)“三無(wú)”人員(無(wú)法離鄉(xiāng)、無(wú)業(yè)可扶、無(wú)力脫貧)，加大就業(yè)資金投入力度，開(kāi)發(fā)防疫消殺、卡點(diǎn)值守、社區(qū)服務(wù)等公益性專(zhuān)項(xiàng)崗位，優(yōu)先安置上崗就業(yè)。對(duì)標(biāo)對(duì)表中央和我省關(guān)于脫貧攻堅(jiān)與全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興過(guò)渡期各項(xiàng)工作的要求，認(rèn)真梳理人社領(lǐng)域各項(xiàng)幫扶政策，逐項(xiàng)分類(lèi)優(yōu)化調(diào)整，著力鞏固人社扶貧成果，拓展政策幫扶效應(yīng)。

實(shí)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”就業(yè)服務(wù) 實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力節(jié)后外出有崗位

各地各部門(mén)要提早摸清春節(jié)前后企業(yè)開(kāi)工復(fù)工和農(nóng)民工返鄉(xiāng)返崗情況，在外出務(wù)工人員集中地協(xié)調(diào)開(kāi)行專(zhuān)車(chē)、專(zhuān)列、專(zhuān)機(jī)，根據(jù)需要組織開(kāi)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”包車(chē)(機(jī))服務(wù)，確保返鄉(xiāng)農(nóng)民工節(jié)前“回得來(lái)”，節(jié)后“出得去”。

持續(xù)完善“四有一可”工作模式，對(duì)于有一定用工需求規(guī)模的企業(yè)，采取有組織、有計(jì)劃統(tǒng)一送達(dá)，實(shí)現(xiàn)“出家門(mén)進(jìn)車(chē)門(mén)、下車(chē)門(mén)進(jìn)廠門(mén)”直達(dá)運(yùn)輸。對(duì)有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力全面納入實(shí)名制動(dòng)態(tài)就業(yè)服務(wù)，開(kāi)展“春風(fēng)行動(dòng)”，依托基層站所摸清勞動(dòng)力信息，組建“人社服務(wù)專(zhuān)員”隊(duì)伍對(duì)接企業(yè)需求，促進(jìn)人崗精準(zhǔn)對(duì)接。強(qiáng)化政府公共服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)就業(yè)服務(wù)資源“兩輪驅(qū)動(dòng)”，在信息采集、資源共享、技能培訓(xùn)、勞務(wù)對(duì)接、跟蹤服務(wù)等方面協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，為求職者提供不間斷服務(wù)。

推進(jìn)“一條龍”用工服務(wù) 實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)有支撐

各地要明確專(zhuān)門(mén)的機(jī)構(gòu)和人員，主動(dòng)對(duì)接重要醫(yī)用物資生產(chǎn)、生活必需品生產(chǎn)、保障城市運(yùn)轉(zhuǎn)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈等企業(yè)，及時(shí)了解掌握企業(yè)用工需求，采取線上線下、短信微信等方式推送招聘信息，推動(dòng)求職者與用人單位實(shí)時(shí)對(duì)接，盡量滿足企業(yè)正常生產(chǎn)用工需要。

通知里提出，視疫情變化，對(duì)企業(yè)跨省轄市員工有返崗需求的，或企業(yè)有特殊專(zhuān)業(yè)需要的人員，由企業(yè)提供員工名單、聯(lián)系電話、居住地址，通過(guò)人社部門(mén)對(duì)接機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)至員工居住地，幫助企業(yè)暢通接運(yùn)渠道。依托河南省“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”系統(tǒng)，開(kāi)發(fā)勞動(dòng)力余缺調(diào)劑信息平臺(tái)，建立重點(diǎn)企業(yè)用工調(diào)度保障機(jī)制，優(yōu)先支持重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目、重大工程連續(xù)生產(chǎn)、保障供應(yīng)。

加強(qiáng)就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)分析 防范規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)

搭建農(nóng)民工流動(dòng)監(jiān)測(cè)模型，運(yùn)用大數(shù)據(jù)手段，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)農(nóng)民工流動(dòng)情況，研判農(nóng)民工就業(yè)形勢(shì)。依托基層平臺(tái)和服務(wù)機(jī)構(gòu)，建立返鄉(xiāng)人員“來(lái)源有登記、健康有監(jiān)測(cè)、去向有記錄、軌跡可追溯”的疫情防控臺(tái)賬，做好應(yīng)對(duì)預(yù)案。緊盯重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)，密切關(guān)注企業(yè)用工需求和農(nóng)民工就業(yè)動(dòng)態(tài)，防范發(fā)生規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。猛犸新聞·東方今報(bào)記者 付雨涵