大江網(wǎng)/大江新聞客戶端訊 為讓天下英才齊聚江西、匯聚灣里，近日，灣里管理局發(fā)出了“攬才”“求才”“用才”最強(qiáng)音，通過高位推動(dòng)，部門誠懇邀請，人才政策主動(dòng)輸入，招聘崗位精準(zhǔn)對接等環(huán)節(jié)，為100余位高校學(xué)子圓了“來昌返昌”就業(yè)創(chuàng)業(yè)夢想。

“云校招”線上預(yù)熱

活動(dòng)前夕，在“云校招”平臺(tái)開通為期一天的線上專場雙選招聘，提前發(fā)布部分參會(huì)企業(yè)和求職崗位信息，建立崗位持續(xù)征集的企業(yè)大廳、簡歷投遞展示的求職者大廳以及促進(jìn)雙方即時(shí)溝通的微信“云平臺(tái)”，讓用工企業(yè)和高校學(xué)子提前掌握信息，精準(zhǔn)瞄準(zhǔn)適配崗位，33家企業(yè)參與此次線上招聘，發(fā)布崗位信息1438個(gè)，線上活動(dòng)瀏覽1216人次，投遞簡歷325人。

“零距離”座談交流

“此次活動(dòng)引起了廣大學(xué)子對南昌、對灣里的興趣，通過此次專業(yè)的引才平臺(tái)，既促進(jìn)了我們?yōu)忱锛剜l(xiāng)就業(yè)的決心，同時(shí)也向我們?nèi)Ｍ瑢W(xué)推薦英雄南昌，號召同學(xué)們來昌回昌發(fā)展。”南昌籍代表學(xué)子劉可心在見面會(huì)上發(fā)言。

在與120余名南昌籍學(xué)子及有來昌就業(yè)意向的畢業(yè)生的見面會(huì)上，開啟了別樣的“營銷”。與參會(huì)的8家企業(yè)代表，以面對面交流、現(xiàn)場答疑的方式向該校生動(dòng)介紹了灣里管理局的發(fā)展前景、良好人才環(huán)境以及綠色生活品質(zhì)，尤其對南昌人才政策和灣里教育發(fā)展事業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)推薦。

“組團(tuán)式”入校招聘

為精準(zhǔn)提高人崗匹配度，灣里管理局結(jié)合學(xué)子專業(yè)特點(diǎn)和就業(yè)意愿，從參與報(bào)名的企業(yè)中精挑出58家教育類機(jī)構(gòu)及單位，提供了學(xué)前教育、文化輔導(dǎo)，藝術(shù)培養(yǎng)等類別崗位1600余個(gè)。活動(dòng)現(xiàn)場，還設(shè)置了政策咨詢臺(tái)，為來往學(xué)生發(fā)放南昌“人才10條”政策折頁，宣傳、解讀青年人才生活補(bǔ)貼、落戶補(bǔ)貼等引才政策。當(dāng)天參與求職大學(xué)生1300余人，與企業(yè)初步達(dá)成意向?qū)W生100余人，并為現(xiàn)場簽訂意向協(xié)議的3個(gè)學(xué)子發(fā)放人才禮包。

“店小二”貼心服務(wù)

“本來想到市外高校招聘肯定很麻煩，沒想到完全沒有，從出行交通、到住宿安排、到會(huì)場布置等等都不用操心，也就坐車時(shí)間久了點(diǎn)，但看看手上這張成果表，也是很值得的！”灣里迪啟博幼兒園負(fù)責(zé)招聘工作的楊慧瑩很輕松地說。

為幫助招聘單位降低招聘成本，解除了招聘單位外出校招的種種顧慮和不便，活動(dòng)采取“拎包就走”的組團(tuán)招聘新模式，從車輛安排到入住，從路線選擇到會(huì)場布置，灣里管理局想?yún)?huì)單位之所想，開展“店小二”式的全程貼心服務(wù)。

據(jù)了解，灣里管理局始終堅(jiān)持軟硬兼施，培優(yōu)人才引育良好“生態(tài)”。強(qiáng)化文旅融合理念，貫徹落實(shí)南昌“人才10條”，舉辦人才活動(dòng)周、人才論壇等各類活動(dòng)，突出精準(zhǔn)實(shí)用，探索推行市場化引才、柔性引才，大力鼓勵(lì)引導(dǎo)各類人才向鄉(xiāng)村基層一線流動(dòng)，鞏固太平里·醉鄉(xiāng)民謠民宿村作為南昌大學(xué)旅游學(xué)院校外實(shí)踐基地建設(shè)。同時(shí)，堅(jiān)持定期開展走訪、慰問、座談等活動(dòng)及時(shí)跟蹤了解掌握人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)和思想生活情況，協(xié)調(diào)解決人才住房保障、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等實(shí)際需求，健全完善“線上+線下”“一站式”服務(wù)功能，打造“留得下”的軟環(huán)境。

【來源：大江網(wǎng)】